沿滩:双城村“三举措”建强农村干部队伍

12月13日上午，记者来到沿滩区黄市镇双城村，村党支部书记彭超正在组织全村党员干部们来到村党群服务中心，参加党员集中学习活动，内容涵盖政策法规、科技知识、乡村治理等。“村干部是农村发展建设的参与者、组织者和带头人，乡村振兴必须首先振兴村干部队伍,并紧紧依靠这支队伍。只有村干部思想素质和推动发展的能力水平提高了，才能真正发挥‘领头雁’作用。”该镇党委副书记龚杰说。

今年，双城村党支部在镇党委的指导和支持下，按照“围绕乡村振兴抓党建，抓好党建促乡村振兴”的思路，提升农村党员的学习能力，加强农村干部队伍建设，切实推进乡村治理进程，通过抓党建、惠民生，让群众更多的享受党和政府的温暖和改革发展成果。

狠抓后备干部队伍建设。开展后备干部结对联系培养活动，新启用2名优秀后备干部到村锻炼，广泛接触和熟悉镇中心工作、重点工程和村级事务，缩短其成长时间，为乡村振兴建设提供强有力的人才队伍支撑。

加强党员干部教育培训。围绕国家涉农惠农政策、全村重点工作开展培训，注重理论与实践的统一，在全村党员干部中树立“任务要完成、工作要争先争优、亮点要凸显、作风要务实、机制要健全”五要工作导向和“责任、奉献、沟通、服从、纪律”五种工作意识，不断提升干部队伍整体素质。

建立任务跟进落实机制。结合市级四好村创建、市级党建示范点创建、碾子滩饮用水源保护区搬迁、碾子滩生态涵养林建设等重点任务，将任务划分到组，引导组干部和党员参与重点工作，村干部跟进督促，年终进行考核，充分调动了农村党员干部参与的激情和服务动力。促进了碾子滩饮用水源地一级保护区建设工作的顺利推进。

(熊文博)