车毕江 自贡频道 林听宇

今年以来，荣县深刻把握人才支撑乡村振兴关键环节，聚焦社会组织资源整合与力量汇聚，综合盘活本土匠人、领军人才、在外人才三支队伍，为乡村振兴工作站注入“高端智力”。

传承匠心匠艺，培塑“荣品牌”。依托“五四陶厂”历史底色和陶企现代发展优势，辐射石笋沟现代茶业园区，建设以“陶工艺”“茶文化”为主题的“陶茶产业带”，做强“中国(西部)陶都”“中国花茶之乡”底部支撑。

开展“匠心接力”行动，汇聚技能人才50名、乡村人才50名、文旅人才28名担任“接力导师”，领办“接力项目”，遴选146名爱家乡、有思想、热情高的青年组成“接力团”成员，深耕匠艺底蕴，传承工匠精神。

目前，已组建油茶发展团队、“农民漫画家”团队、花茶研发团队等6个。打造“乡创园”，链接高校资源进行品牌孵化、人才培育，开创“田园荣州”“中国花茶之乡”等品牌有效助推农产品深加工发展，吸引罗剑华、兰剑等28名乡土人才共聚“乡创空间”。

招募荣誉村民，凝聚“新乡贤”。坚持实施“荣誉村民”招募计划，开展“荣誉村民”评选，首批确定清华大学博士张姝铭、四川大学博士陈盼分别为大丰村、蔡家堰村荣誉村民;集聚26名清华学子、6名人大学子、20余名清华、人大校友，为荣县文创创意、特色产业、文旅发展等方面提供新思路、构建新格局。建立“首席专家制度”，聘请专家与项目点位开展一对一结对，作为站点灵魂人物深度参与点位建设、管理、运营，目前已聘请清华大学建筑学院党委副书记张弘领衔工作站、四川大学马克思主义学院教授李辽宁领衔基层党建规范化陈列馆，引领示范构建乡村振兴大学园区。

联结桑梓人才，打造“云集群”。荣县以工作站为核心，依托驻外党组织和商会，在荣县籍优秀人才相对集中的省、市建立驻外人才工作站，聘任驻外人才为招才引智专员，发挥人才引荐、项目推荐等作用。

抢抓乡村建设高校联盟“百校联百县兴千村”行动契机，采取“地方+高校+企业+工作站”模式，链接高校资源，助推成果转化。组织开展“桑梓人才故乡行”“周末云对话”等活动，交流前沿做法、探讨产业发展等，充分发挥荣籍在外优秀人才献言献策作用，为荣县实现高质量发展提供智力和资源支持。