张佳 四川在线记者 文铭权

12月23日，川观新闻记者从人力资源社会保障部官网获悉，经中央领导同志同意，中央组织部、人力资源社会保障部决定，授予北京市卫生健康委离退休干部处等100个单位“全国老干部工作先进集体”称号。其中，四川省荣县县委老干部局荣获“全国老干部工作先进集体”称号。

荣县县委老干部局为何能获此殊荣?

据了解，近年来，荣县县委老干部局认真探索实施“理念创新、品牌创建、服务创优”“三创”举措，有效提升老干部服务管理水平，推动老干部工作焕发“春天”活力、呈现勃勃生机。

思路一变天地宽

工作项目化推进。主动转变按部就班、平均用力的路径惯性，通过召开部务会、研讨会和老干部访谈会，对标对表上级要求，谋划实施“温暖工程”“说事工作室”“离退休干部五增五美”“五老献礼建党100周年”等一批重点项目，牵引带动全方位各项工作，推动具体项目和工作任务清单化实施、高标准推进、责任化落实，有效增强老干部工作的整体质效。

教育信息化融合。积极转变老干部不适合网上“冲浪”的狭隘认识，用活用好信息化手段改进提高学习教育模式;组织引导老同志关注“离退休干部工作”“天府晚霞”“盐都老黄牛”等微信公众号，享受智能学习便利，顺利跨越“数字鸿沟”;鼓励老干部撰文推送，拓展政治教育、思想交流、情感互动的空间平台。

党建规范化落实。探索转变老干部离岗难集中、组织生活不深入的矛盾现象，采取“固定时间、固定地点、固定程序、固定人员”“四固定”方式，规范离退休干部党组织生活。在老干部相对集中的成都，组建“流动学习小组”，采取党组织关系所在支部和流动学习小组双重管理制度，确保组织生活全覆盖。

新路一闯活力现

“说事工作室”推动基层善治。组织214名老党员老干部，在城市18个社区打造“说事工作室”基层社会治理品牌，构筑起社区党组织引领下，集政策宣传、民意收集、矛盾调解和心理疏导为一体的基层治理综合服务平台，探索“交流-反馈-回访-评价”闭环工作机制，有效化解基层矛盾纠纷。

“坝坝宴”暖心服务群众。在当地党委的引导下，组建以老党员、老干部、党员志愿者、入党积极分子、返乡创业优秀农民工为主的“坝坝宴”志愿服务队249支，在全县80多个村社区构筑起集政策宣传、交流谈心和文艺表演为一体的老年人集会“坝坝宴”平台，走出一条解决农村留守老人情感和精神需求困境的新路子。

服务一精作用强

政治上尊重依靠。荣县县委高度重视机构改革后老干部服务管理工作，配备局长1名、副局长1名、专职工作人员3名，将老干部工作与中心工作同谋划、同部署、同考核，纳入目标绩效考核内容。县四大家主要领导利用入户走访慰问、迎春座谈会、情况通报会等时机，及时向老干部通报经济社会发展情况;研究出台重大决策部署前，虚心听取老干部意见建议。

生活上极致关怀。坚持“一人一册”“一人一策”，准确掌握离退休干部的家庭情况、健康状况、专业特长、兴趣爱好和急难愁盼等信息，逐一建档立卡、动态跟踪、施策问效。坚持“四必访”(生日必访、生病住院必访、重大节日必访、重大变故必访)、“三反馈”(待遇提高时反馈、离退休费变化时反馈、离退休干部信访反馈)，暖心服务管理，落实政策待遇。

作用上激励发挥。整合关工委、老年人协会、扶贫协会等涉老团体资源，在脱贫攻坚、疫情防控等重大任务中积极发动、组织、协调，引导2544名老党员老干部开展志愿服务，收集各类献计献策165条、研究解决各类问题122个、号召老党员抗击疫情捐款10.6万元。以党史学习教育为契机，开展百名“五老”讲党史行动，在坝坝会、读书会、视频会上讲党史172次，受教育学生、群众和党员达4.6万人，向社会传递老干部坚定的革命情怀和品质。